Les salariés licenciés peuvent désormais réclamer l'accès à leurs emails professionnels

7 juillet 2025
Un salarié, licencié pour harcèlement sexuel, voulait avoir accès à ses e-mails professionnels. La Cour de cassation, au nom du RGPD, le règlement européen sur la protection des données, lui a donné raison.
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